一位入职台积电6个月的入职女职员，日前在网络论坛并向媒体吐槽了自己的半年真实工作经历。

部分跟帖人表示，后女她遇到的员工眼睛情况不是个案。

这位女职员透露，揭露其主管不遵守公司规章，台积经常迟到早退，实工甚至在工作时间开车外出。作经同时，历辣主管也没有很好维护自己的入职权益，给自己的半年工作制造困难，比如任务完成慢时必须立即报告，后女任务完成快也必须反思和解释所犯的员工眼睛错误。

女员工还提到了资历老的揭露同事会欺负年轻下属，包括打他们的台积头、使用不客气的话语责备等，种种行径有如“流氓”一般。

由于无法专心工作、对人际关系惶恐等，包括她在内的年轻同事经常感到精神紧张、十分焦虑。

更无语的是，台积电晶圆厂的洁净室没法监控录像，导致霸凌者们可以为所欲为，很难留下“罪证”。

对于这位女员工的抱怨，台积电并未做出公开回应。

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责任编辑：万南

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